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J.F.Amatriain

Se registró el 26/02/2018

Sobre J.F.Amatriain

Gestión de Patrimonios y Planificación Financiera en AXA Exclusiv

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José María Fernández-Amatriain
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J.F.Amatriain 20/03/18 12:00
Ha comentado en el artículo Planificación Financiera y Ahorro Sistemático (II)
Perdón enoc. Hay que tener en cuenta que los SIALP y CIALP son productos de reciente creación. Además, tal y como comento, suelen ir ligados a algún tipo de producto estructurado, derivado o estrategia de inversión alternativa, ya que cuentan con una garantía de capital mínima del 85%. No creo poder juzgar este tipo de productos por su rentabilidad en tan corto plazo, y sin saber exactamente cual es la estrategia de inversión de estos.
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J.F.Amatriain 20/03/18 11:12
Ha comentado en el artículo Planificación Financiera y Ahorro Sistemático (II)
Un saludo enoc. Sus preguntas darían para varios posts, pero voy a intentar contestarle brevemente a todo. “unit linked” es la forma que tenemos las aseguradoras de materializar las inversiones. Lo hacemos a través de seguros de vida ligados a participaciones en una inversión. Puede ser un PIAS, una cartera de fondos de inversión, un estructurado, garantizado, etc. Si usted invierte X mil en una cartera de fondos, se hace un seguro de vida por ese capital y se compran las participaciones correspondientes. En cuanto a lo que comenta de la rentabilidad de los PIAS, para mis clientes y para mi mismo uso uno de AXA que tiene como fondo subyacente el M&G Dynamic Allocation. Le recomiendo echarle un vistazo. También uso otros para determinados clientes, pero este es un fondo multiactivo con una gestión excelente, y con una política de comunicación muy buena, que permite saber en todo momento la política de inversión y decisiones que se toman. Hay que tener en cuenta que los PIAS, tal y como digo en el artículo, soportan una doble comisión. Algunas entidades comercializadoras, utilizan esto para poner comisiones que podríamos calificar de abusivas, sobre todo en los primeros años, y esto sin duda perjudica notablemente la rentabilidad. En la póliza, deberían figurar las comisiones de forma clara y detallada. Por último, en AXA también tenemos seguros de vida riesgo renovables (llamamos así a los seguros de vida con cobertura de fallecimiento, para diferéncialos de los ligados a inversión). Creo que es una ventaja para el cliente. El seguro es renovable automáticamente, salvo que el cliente exprese su deseo de no renovarlo, y la aseguradora no tiene potestad para cancelarlo. Entiendo que irá en el sentido de que, a más edad, menos capital habrá que cubrir, y además más caros son estos seguros. Debería de poder adaptar un seguro de vida a sus necesidades en todo momento, reduciendo o ampliando coberturas. Los seguros que ofrece la banca para cubrir los capitales de las hipotecas, si que van reduciéndose con el tiempo, pero son muchísimo mas caros que los ofrecidos por las aseguradoras. Por ultimo, imagínese usted que ha tenido una enfermedad grave. Y le llega el vencimiento de su seguro de vida. Al hacer uno nuevo, la aseguradora va a hacerle un nuevo cuestionario de salud, y puede que no le hagan la póliza o le pongan exclusiones. Al ser anual renovable, es el asegurado el único que puede dar de baja el seguro, siempre que lo haga en tiempo y forma (normalmente, avisando por escrito a la compañía entre 1 y 2 meses antes del vencimiento). No debería tener ningún problema. Si quiere información más personalizada sobre algo en concreto, no dude en contactarme con un mensaje privado. Saludos
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J.F.Amatriain 19/03/18 19:15
Ha comentado en el artículo Planificación Financiera y Ahorro Sistemático (II)
Por lo que puedo deducir, ¿es usted autónomo y tiene su propia empresa? En tal caso, dependerá del numero de empleados que tenga su empresa, ya que este tipo de planes colectivos requieren de un número mínimo de empleados. Para la empresa, la gran ventaja que tienen estos planes de retribución flexible es poder, entre comillas, subir los ingresos netos de sus empleados sin aumentar los costes de personal, debido al ahorro fiscal que supone. A parte de eso, y de ser lógicamente un gasto deducible, no tiene más. Como autónomo, tiene ciertas deducciones fiscales con los seguros de invalidez y salud, en caso de que los tuviese. Es algo que no todo el mundo conoce. Saludos
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J.F.Amatriain 19/03/18 16:44
Ha comentado en el artículo Planificación Financiera y Ahorro Sistemático (II)
Buenos días Joseite. Si que hay ahorros pagados por la empresa. Hay planes de pensiones colectivos, es decir, de empresa. Hay modalidades que permiten hacer a la empresa parte de las aportaciones en nombre del trabajador. También hay seguros de ahorro, que pueden ser empleados bien como complemento a la jubilación, bien como retribución en especie en caso de por ejemplo vincular el saldo final del seguro a determinados objetivos, como permanecía en la empresa. También hay paquetes de retribución flexible, que incluyen conceptos como los famosos tickets restaurante, abonos de transporte, seguros médicos y de vida, formación, etc. Tienen la ventaja fiscal para el trabajador de que son descontados del salario bruto, por lo cual las retenciones en nomina son menores
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J.F.Amatriain 19/03/18 16:29
Ha comentado en el artículo Planificación Financiera y Ahorro Sistemático (II)
Un saludo Wabaloo. No voy a entrar a valorar que tipo de activos o productos son favorecidos o no por el sistema y porqué, ya que creo que eso es motivo de otro debate. Lo que sí que puedo decirle es que la inversión en fondos tiene grandes ventajas, tanto para grandes patrimonios como para patrimonios más modestos. Y si, yo invierto tanto en fondos de inversión como en PIAS (que es lo mismo, paro haciéndolo de forma periódica). La primera ventaja que tiene un fondo es que permite a cualquier inversor acceder a un gestor profesional, desde importes bajos, ya que el mínimo para invertir suele situarse en los 3.000€ - 5.000€, importe que se reduce a los 50€ mensuales si se hace a través de un PIAS. Como digo, nos permitirá acceder a un equipo profesional de gestores y analistas de las principales gestoras del mundo. Nos permitirá así mismo invertir de una forma diversificada y a escala global, cosa que no podríamos hacer con inversiones directas. Entiendo que hay gente a la que no le convencen los fondos. Uno de los argumentos suele ser que la mayoría de estos fondos no suele batir a sus respectivos índices en el largo plazo. Y es verdad. Pero en España se comercializan miles de fondos de inversión, unos que dan buenos resultados, y otros que no lo hacen. Será labor del asesor financiero o la entidad bancaria o aseguradora recomendar un fondo que cumpla ciertos criterios cuantitativos (como rentabilidad y volatilidad) y cualitativos (estilo de gestión y equipo gestor), así como que sea adecuados para cada cliente. Pero hay suficientes fondos de inversión y planes de pensiones con históricos realmente buenos. La otra gran ventaja es que están exentos de tributar hasta que se rescatan. Los fondos de inversión están continuamente comprando y vendiendo acciones. Podremos cambiar de fondo sin tributar, por no hablar de las ventajas que tienen los productos comentados en el articulo. Todas estas ventajas desaparecen si invertimos de forma directa, ya que tendremos que tributar por cada operación. No me parece tan malo que el sistema (aun con sus muchos defectos) ponga a disposición de ahorradores e inversiones, pequeños y grandes, instrumentos financieros con los que puedan acceder a una gestión profesional y aprovechando ciertas ventajas fiscales.
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