Hola, me alegro mucho de que te tocara un juez tan empático, deben de estar hasta las narices del INSS.Ahora el INSS hará los cálculos de tu pensión y lo podrás ver como lo hacemos los que la tenemos, en tu seguridad social.Creerán un apartado poniendo que tienes una incapacidad permanente y si pinchas sobre ella verás los datos de tu pensión.Lo único que no se cuánto puede tardar Un saludo
Vale, lo que te han hecho es cerrar uno y abrir o como dicen ellos "unificarlos", la parte buena es que la información del otro expediente ha pasado o pasará en unos días al nuevo y no pierdes nada de lo que ya te han valorado con antigüedad, no se que sentido tiene lo que han hecho así como tampoco creo que tarden los 135 días ya que tienes avanzada una parte.Un saludo, paciencia y resignación. Espero que al final todo sea para bien tuyo.
Lo que venían también a explicar los jueces en este artículo es que no solo hay un tribunal médico por provincia en toda España, ellos también tienen que ejercer de tribunales médicos y hay más de 300 jueces en España que se dedican en parte o totalmente a resolver demandas contra el INSS, así que a ellos les tocaba hacer una buena parte del trabajo que el tribunal médico del INSS no resuelve de una manera adecuada para los intereses de las personas.En resumen, le echaban una buena reprimenda al INSS y al tribunal médico por su manera de proceder, pero como todos nosotros sabemos eso al INSS le da absolutamente igual Un saludo
El juez trata de entender lo que le explican de acuerdo con sus conocimientos y ve si una persona es apta para una incapacidad permanente o subir el grado y para ello escucha a las dos partes. Cuando se admite a trámite una demanda, si es un caso complicado pide un perito judicial para que le asesore y tomar una decisión, lo que dice el perito judicial es en lo que se va a basar principalmente el juez ya que es una persona imparcial, no pertenece al INSS ni al demandante, es lo mejor que puede pasar.Hace tiempo ley un artículo donde los jueces venían a explicar que "deberían de haber estudiado también medicina" ya que el INSS hace que muchas solicitudes acaben en el juzgado.Un saludo
Bien, eso es bueno, han utilizado el informe de síntesis del primer expediente para este segundo expediente.Lo demás, como te ha dicho el funcionario es posiblemente una cagada, era lo que pensábamos ayer, que lo que te estaba pasando no era normal. Ahora tampoco pero por lo menos que siga avanzando y que sea para bien
Vergonzoso lo que estás contando, podrán dormir tranquilos esos señores?Mi mujer tuvo un accidente de tráfico hace 30 años con lesiones muy similares a las tuyas, estuvo en coma mucho tu tempo y tardo varios años en aprender a andar de nuevo, nunca recupero el equilibrio, 100% pérdida auditiva oído izquierdo y todavía sigue todos los días con vértigos y un zumbido en el oído. Esa es la realidad de esas lesiones.Lo que te están haciendo en la mutua es más que denunciable.Un abrazo y ánimo
Perdona pero sobre las costas del juicio no te puedo decir ya que no me he visto en esa situación pero me imagino que si el INSS recurre todo porque para estos juicios está libre de costas también le pasará al que demanda.Un saludo
Hola, en la respuesta que le acabo de dar a Amparo viene contemplado tu caso también.El departamento de la mutua que os tiene que hacer el reconocimiento médico es el de salud laboral que no se si serán las mismas personas que os han visto durante la baja.Por lógica deberían de ser otras pero no lo sé con seguridad.Un saludo
Está es una duda que siempre surge porque hay veces que el INSS te informa de la fecha de alta y otras no, la que lo puede ver seguro es tu empresa y tú lo puedes ver también en internet entrando en la TGSS y buscando tu situación laboral actual, conque pongas "situación laboral actual" en Google te saldrá.Aquí no importa exactamente qué día te dan el alta, lo importante es que tú no puedes volver a trabajar sin que te vea la mutua correspondiente y te dé un apto, apto con limitaciones o no apto, mientras tanto hay empresas que cogen ese tiempo de las vacaciones, otras son más generosas y esperan, es cuestión de ponerse de acuerdo con la empresa sobre como proceder y además es lo más aconsejable ahora mismo. Contactar con la empresa y decidir entre las dos partes que camino seguir.Un saludo