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Vivir en España y trabajar en Reino Unido

12 respuestas
Vivir en España y trabajar en Reino Unido
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Vivir en España y trabajar en Reino Unido
#1

Vivir en España y trabajar en Reino Unido

Vivo, trabajo en Londres desde hace cinco años, y pago impuestos en Reino Unido. Desde hace mas de un año que hago teletrabajo, sin ir a la empresa para nada, ni yo ni nadie y la situación va a seguir así "para siempre", por lo que dicen los jefes. 
La empresa tiene empleados en varios paises y creo que todos estamos en teletrabajo. La actividad lo permite.
Me gustaría volver a España y seguir haciendo lo que hago; estoy contento con el trabajo y tengo un buen sueldo.
¿Debería pagar impuestos en España o seguir como ahora? Allí las condiciones son mas favorables.
Muchas gracias por cualquier comentario.
#2

Re: Vivir en España y trabajar en Reino Unido

pasarías a ser considerado residente fiscal en España el primer año que residas más de 183 días aquí, y aunque UK pudiera considerarte residente fiscal allí por cualquier causa, al valorar los criterios que fija el artículo 4 del convenio de doble imposición (el primero, disponibilidad de vivienda a tus disposición, el 2º vivienda habitual) primaria la residencia fiscal en España:
https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2014-5171

Por lo que tendrías que presentar la declaración del IRPF y deducir los impuestos pagados en UK por doble imposición. La exención del artículo 7.p no vale porque requiere desplazamiento físico al otro país para realizar el trabajo.
#3

Re: Vivir en España y trabajar en Reino Unido

Mi intención es dejar el piso alquilado de UK y alquilar uno en España, para estar todo el año.
En la empresa de UK ya me retienen  lo necesario y no hago declaración en UK.
Ahora deberé hacer IRPF en España, pero descontando todo lo retenido e ingresado en la Hacienda de UK, supongo que me tocará pagar muy poco o nada. ( Para una persona sin hijos, con mas de 100k euros brutos.)
Solo una duda:
Si mis impuestos van a UK, ¿ como colaboro en los gastos de España, viviendo aqui.?


#4

Re: Vivir en España y trabajar en Reino Unido

buena pregunta, en el IRPF pagarías algo si el tipo del IRPF es mayor que el de UK. Con lo cual no contribuyes igual que alguien que paga desde el primer euro en España.

En cotizaciones sociales, no tengo mucha idea, pero me parece que dentro de la Unión Europea hay un periodo máximo que puedes estar como "trabajador desplazado", y entonces toca darse de alta y cotizar en el país donde resides y desde el que trabajas. No sé cómo ha quedado este asunto con UK con el Brexit, es algo que deberías verificar por la asistencia sanitaria y por cotizar donde corresponda, pues si te pillan en una situación incorrecta te puede suponer un agujero gordo.


#6

Re: Vivir en España y trabajar en Reino Unido

Me interesa el tema.

Llevo trabajando mas de 7 años en Inglaterra, tengo full settle status (derecho indefinido a trabajar en UK) y estoy viviendo ahora en España. Por temas de salud vine en Enero de 2022 a casa de mis padres para atender a mi madre enferma. Vivo en casa de mis padres y teletrabajo. Pago mis impuestos en Inglaterra, y soy empleado fijo (permanent).Sigo teniendo una casa alquilada en Inglaterra.

No tengo otra residencia en España.

He ido y venido 4 veces desde Enero pasando en total unos 30 en Inglaterra este año. 

Me preocupa que pasara cuando cruce los 183 dias en España.

Al ser Español, no me sellan el pasaporte al salir de España, y al entrar enseño el DNI al policia, muchas veces ni lo pongo en la máquina de control de pasaportes.

La pregunta del millon es,  ¿como se van a dar cuenta de que llevo mas de 183 dias aquí?

No tengo intencion de volverme para siempre... al menos de momento, pero tengo miedo de tener algun problema si paso el limite de dias...

La verdad que creo que hay un agujero aqui...





#7

Re: Vivir en España y trabajar en Reino Unido

desconozco si hay algún dato que puedan analizar para detectar que estás viviendo aquí. Se sabe - o al menos lo publicitan- que a los famosetes tipo youtubers y demás- que cambian la residencia fiscal a Andorra les rastrean en redes sociales y probablemente pidan a los operadores de telefonía móvil la geolocalización para determinar por donde andan, incluso creo que tiquets de compras. Dudo que lo hagan con una persona "normal" que no es residente.

La legislación española en este sentido sería "asimétrica": si eres residente en España y tienes ausencias "esporádicas" (podría ser tu caso a la inversa: conservas casa en España y viajas temporadas fuera a trabajar o cuidar de un familiar) no cuentan y es como si estuvieras aquí para el límite de los 183 días. Pero al revés, la ley no marca esa excepción: esto es, que seas residente fiscal en otro país y se considere que la presencia en España es esporádica si supera en su conjunto los 183 días. Así, durante el confinamiento, a extranjeros que quedaron atrapados aquí les han forzado a declarar como residentes fiscales.

El problema que veo más bien es  con la asistencia sanitaria, que necesites algún tratamiento de larga duración, no de urgencia, y te digan que si detectan que está cubierto por el NHS, lo tiene que pagar el seguro inglés o tú de tu bolsillo.
#8

Re: Vivir en España y trabajar en Reino Unido

Hola,

Me interesa también este tema. Trabajaba en UK pero me he vuelto a vivir a España. Tengo la oportunidad de teletrabajar para una empresa de UK pero tengo grandes dudas con el tema de impuestos. Entiendo que al hacer la declaración, independientemente de donde pague impuestos, al haber lo de la doble imposición, no estaría haciendo nada ilegal. 
Tengo dudas con la seguridad social, si me hacen un contrato inglés y pongo mi national insurance number, ¿Qué pasa con mi seguridad social de aquí? 
También me gustaría llegar a los 10 años cotizados en UK para el tema de la pensión. ¿Esto contaría como cotizado allí o en España?
EStoy un poco perdida y no quiero llevarme un susto por desconocimiento.

Mil gracias!
#9

Re: Vivir en España y trabajar en Reino Unido

Ana - conseguiste alguna respuesta a esto?
#10

Re: Vivir en España y trabajar en Reino Unido

Hola Kumbas. Estoy en una situación similar pero yo tengo un piso en propiedad en Londres que seguiré usando y un trabajo de más de 100k brutos. Has encontrado alguna solución a tu caso? Me interesa mucho. También el tema del IRPF en espana como funcionaria . Gracias!
#11

Re: Vivir en España y trabajar en Reino Unido

Buenas, tengo la misma duda. Estoy trabajando en Inglaterra en remoto y en ciertos periodos cortos me voy a España. Pero mi idea es empezar a estar un 80-90% en España y volver en ocasiones en UK. Tendria casa comprada en  España y piso de alquiler en UK.

Al pagar mis impuestos en UK, que tengo que hacer en la declaracion de la renta española? Tengo que informar a mi empresa de UK que resido en España? Le supone algun gasto a mi empresa que yo resida en España?

Si hiciera como si no pasa nada y sigo pagando mis impuestos en UK como se daría cuenta hacienda? 

Gracias :)
#12

Re: Vivir en España y trabajar en Reino Unido

Después de contactar a un asesor fiscal, me ha dado 3 opciones:

 
Opción 1 (Normal - No Canonica) 
  • Continuar pagando impuestos en el Reino Unido sin notificar a España.
  • Ventajas: Facilidad, sin procesos burocráticos adicionales.
  • Desventajas: Riesgo alto de sanciones severas (hasta un 50% adicional de lo que debería haber pagado) si hacienda en España detecta la situación. Este riesgo se incrementa con cambios significativos, como la venta de acciones o propiedades.
  • Según El Asesor: “No creo que haya ningún tipo de verificación, están ocupados con otro tipo de perfiles de mas valor como artistas, YouTubers, con mas volumen de ingresos. A mi no me tienen en un punto de mira por perfil tributario.”
  • El asesor me dijo que mucha gente lo hace y no les han pillado pero que conoce a uno (que desempeñaba labor de autónomo) que si pillaron. Suelen pillarte cuando de repente se cambia algo tributario, venta de acciones, herencia, compra de una casa y ahi es donde ven porque este señor no ha tributado en España. El detonante nunca se sabe sin embargo.
  • Si hay un procedimiento de comprobación España me podría ir encima y tendría que pagar (hasta máximo de 4 años desde cuando me pillen, no podrían ir mas para atrás) el IRPF con una multa de hasta 50% extra, si es 1000€ de IRPF, pagaría 1500. 
  • Según el asesor, si veo que a la larga voy a acabar en España me conviene buscar un sistema que cumpla el sistema del IRPF.

Opción 2 (Atípica) no recomendado. Descartar 
  • Pagar impuestos tanto en España como en el Reino Unido.
  • Ventajas: Ninguna clara.
  • Desventajas: Doblemente gravado, no recomendado por el asesor fiscal.

 Opción 3 (La opción correcta)
 
  • Establecer una estructura para pagar impuestos exclusivamente en España, involucrando que mi empleador se registre en España.
  • Ventajas: Cumple con las normativas fiscales de España, protegiendo contra sanciones. Costo inicial de entre 500 y 1000 euros y unos 100-150 euros mensuales
  • Desventajas: Requiere la colaboración del empleador y la implementación de una estructura burocrática en España (aunque es relativamente sencilla y puede estar lista en 15 días).
  • Nota: Este arreglo permitiría aplicar la exención por trabajos realizados en el extranjero según el artículo 7p del IRPF, que se refiere a los rendimientos del trabajo percibidos por trabajos efectivamente realizados en el extranjero.

#13

Re: Vivir en España y trabajar en Reino Unido

Hola, buenas,

Me preguntaba por qué en este hilo no se menciona la posibilidad de hacerse autónomo o usar una empresa intermediaria para regular la situación pagando impuestos en Espana.

Quiero proporner a mi empresa que me dejen trabajar en remoto desde Espana y asumía que no podía seguir siendo empleada por cuenta ajena.

Es esto posible? sale más rentable que hacerse autónomo o usar una empresa intermedia?

Gracias de antemano.
#14

Re: Vivir en España y trabajar en Reino Unido

Buenas,

Yo tambien me pregunto por que tu asesor no menciona la posibilidad de una empresa intermediaria. Me he informado y es una opcion que puede salir algo cara para la empresa ya que la intermediaria cobra unas tasas que en mi caso no salen a cuenta.

En cuanto a lo de autonomo, supondria convertirse en un falsto autonomo lo cual podria acarrear riesgos para la empresa? Podria hacienda terminar multando a una empresa extranjera por tener un falso autonomo en Espana? 

Por ahora la opcion 1 parece la mas viable para mi caso.